Zatímco většina studentů zamířili někam za sluníčkem, společně se slečnou jsme vyrazili do Německa, konkrétně do Jeny, kde Carl Zeiss vyráběl své dalekohledy. Erasmus by měl prý každý zažít, a tak jsme si prošli umornými přijímacími a potvrzovacími procedurami, oblítali vše co bylo třeba, sbalili si baťůžky a vyrazili na cestu. A stálo to nakonec za to.

Ještě před třemi roky jsem si myslel, že Linux bude pro mě vždycky bude představovat hračku pro geeky a hračičky, kteří dávají přednost formě před obsahem. Můj pohled na Linux se za poslední dobu hodně změnil (stejně tak jako se hodně změnil linux samotný) a tenhle článek je psán z pohledu člověka, který sice určité sympatie k příkazové řádce chová, ale stále preferuje jednoduchý rychlý a snadno ovladatelný dobře nastavitelný počítač jakožto mocný pracovní a případně multimediální nástroj.

Velmi často se setkávám s částečně oprávněným názorem, že studenti jsou mizernými pracovníky. Já na nich stavím svoji společnost, neboť studenty považuji za ideální “materiál” pro něco takového. A protože jsem jednou nevěděl o čem v sociologii psát, psal jsem přesně o tomhle, o aspektech studentského podniku.

Pro počítače nikdy nebude existovat trh, internet se nikdy nebude týkat domácností a kdyby náhodou ano, tak už vůbec nebude možné přes něj posílat platby, tohle nikdy nepoletí, měli bychom zavřít patentový úřad, neboť vše již bylo vynalezeno. V dnešní době se objevují jiné podobně chybné názory - technologie vedou akorát tak do pekla. Dle IBM bychom do roku 2020 měli mít počítač, jenž se svým výkonem vyrovná lidskému mozku. Něco takového vyvolává spoustu otázek.

Ačkoli většinu svých tipů směřuji na Komodorův ObjevWeb, toto doporučení bych rád publikoval nejprve sám. To, o čem jsem častokrát snil, už existuje ve velmi uspokojivé podobě - kvalitní online univerzita, jež je dostupná všem, kteří mají přístup k internetu.

Jsme studentskou komunitou, a čteme se [nuvel kominuti], ale klidně nám říkejte prostě Nuvel. Taky to tak děláme.

Jelikož jsme znali každý pár kamarádů, co jsou opravdu dobří ve svých IT oborech, rozhodli jsme, že dáme své schopnosti a zkušenosti dohromady a budeme se prezentovat jako celek. A aby to k něčemu bylo, ujasnili jsme si co je pro nás vlastně důležité, jakým způsobem chceme pracovat a vytvořili značku. A dali se do usilovné práce.